薪酬体系整体设计

针对人群

不同层级的管理人员及高潜人员

学期规划

12 个月

知识点数

共 16 个知识点

1,600.00

课程概述

课程目录

1316 个知识点
第 1 章

薪酬体系整体设计

1.1、工资体系构成及弹性模型 9个知识点

1.2、薪酬体系控制 4个知识点

1.3、薪酬体系沟通 3个知识点